Ryuzaki
Πολύ δραστήριο μέλος
Ο Lost in Infinity αυτή τη στιγμή δεν είναι συνδεδεμένος. Είναι Πτυχιούχος του τμήματος Πολιτικών Μηχανικών ΑΠΘ (Θεσσαλονίκη). Έχει γράψει 1,894 μηνύματα.
22-02-24
00:18
Κι εγω αυτή την εντύπωση είχα μέχρι τώρα (και ξέρω άτομα που το έκαναν).Επίσης, αυτό ισχύει μονο για τους μόνιμους ΔΥ, όχι για ΙΔΑΧ, ΙΔΟΧ, Ιδιωτικού Δικαίου δηλαδή.
Ποια είναι τα γενικά προσόντα συμμετοχής και διορισμού;
Γενικά προσόντα διορισμού/πρόσληψης Οι υποψήφιοι πρέπει: 1. Να είναι Έλληνες πολίτες Δικαιούνται να είναι υποψήφιοι και πολίτες των Κρατών-μελών της Ευρωπαϊκής Ενώσεως (ν.)www.asep.gr
Τώρα που εφαρμόζουν τα τελευταία χρόνια γραπτούς διαγωνισμούς αυτή η διευκόλυνση παίζει να άλλαξε δυστυχώς….
Ν. 4765/21 αρ. 17
2. Τακτικοί υπάλληλοι των φορέων της παρ. 1 του άρθρου 2 έχουν δικαίωμα συμμετοχής σε διαδικασία πλήρωσης θέσεων των φορέων αυτών, μετά από την παρέλευση πενταετίας από την ημερομηνία διορισμού ή πρόσληψής τους, με εξαίρεση τη συμμετοχή σε διαδικασία πλήρωσης θέσεων κατηγορίας ανώτερης αυτής του διορισμού ή της πρόσληψής τους.
Καθώς τακτικοί υπάλληλοι = δημοσίου δικαίου + ιδαχ….
Δεν μας απάντησε ακόμη το ασεπ, μάλλον κι αυτοί το ψάχνουν, σε αυτό το συμπέρασμα καταλήξαμε (με την πρέπουσα επιφύλαξη…)
Ryuzaki
Πολύ δραστήριο μέλος
Ο Lost in Infinity αυτή τη στιγμή δεν είναι συνδεδεμένος. Είναι Πτυχιούχος του τμήματος Πολιτικών Μηχανικών ΑΠΘ (Θεσσαλονίκη). Έχει γράψει 1,894 μηνύματα.
21-02-24
22:26
Πολύ σωστα, καλα κανείς και ρωτάς!σ ευχαριστώ και πάλι για την απαντησή σου.
Άρα, αν εγώ διοριστώ στο δημόσιο, αποδεχτώ το διορισμό, ξεκινήσω να εργάζομαι και μετά από 2 μήνες, θέλω να παραιτηθώ, τότε μπορώ κανονικότατα να συμμετέχω σε μόνιμες προκηρύξεις του δημοσίου άλλων υπηρεσιών και δεν έχω κάποιο κώλυμα πενταετίας
Έχοντας αυτά που είπαμε κατά νου, μια άλλη εξυπνη κίνηση για να αποφύγεις το κώλυμα 5ετιας είναι, μέχρι τη μέρα που θα διοριστείς στη θέση Α, να έχεις συμμετέχει σε έναν αριθμό προκηρύξεων που σε ενδιαφέρουν (έστω για τις θεσεις Β, Γ, Δ).
Αυτες τις Β Γ Δ τις αφήνεις και περιμένουν, κι εσυ αρχίζεις κανονικά δουλειά στη θέση Α.
Έτσι, αφού η αίτηση για τις προκηρύξεις ΒΓΔ είχε γίνει πριν το διορισμό σου, εάν πετύχεις σε κάποια από αυτές και την αποδεχτείς, δεν εμπίπτεις στο κώλυμα 5ετιας, αλλά υπάρχει το άλλο που λένε «αποδοχή νεας θεσης και αυτοδίκαιη παραίτηση».
Δλδ αποδέχεσαι κάποια από τις θεσεις στις οποίες πέτυχες ΒΓΔ (εάν θες φυσικά, δεν σε αναγκάζει κανείς) και αυτοδίκαια παραιτείσαι από την Α με αυτόν τον τρόπο.
Είναι αυτό που ο @skarecrow76 ανέφερε στο πρώτο του μήνυμα στην πρώτη παράγραφο. Είναι λίγο δύσκολοχωνευτα για όλους μας, διάβασε τα ξανά και ρίχνε μια μάτια στον Υπαλληλικό κώδικα και θα γίνουν πιο κατανοητά!!
Ryuzaki
Πολύ δραστήριο μέλος
Ο Lost in Infinity αυτή τη στιγμή δεν είναι συνδεδεμένος. Είναι Πτυχιούχος του τμήματος Πολιτικών Μηχανικών ΑΠΘ (Θεσσαλονίκη). Έχει γράψει 1,894 μηνύματα.
21-02-24
21:29
Έτσι είναι τα πράγματα…..Κάτσε λίγο μιλάμε σοβαρά ότι για να δουλέψεις σε άλλη δουλειά πρέπει να το δηλώσεις? Εφόσον δεν έχεις εισόδημα από αυτό το επάγγελμα (το λέει και το "άνευ αποδοχών") γιατί είσαι υποχρεωμένος να ζητήσεις να σου δώσουν άδεια άσκησης ιδιωτικού έργου?
Το γνωρίζω ότι περνούν από υπηρεσιακό. Στην τελική δεν μπορείς να πεις μια μαλακία πχ κάτι τύπου έχω κατάθλιψη και απλά πας σε άλλη δουλειά δοκιμάζεις κι αν σου κάτσει βαράς μια ωραία παραίτηση?
Χρειάζεσαι τέτοια άδεια (ιδιωτικού έργου) καθώς σύμφωνα με το υπαλληλικό κώδικα απαγορεύεται πολιτικός υπάλληλος να ασκεί ιδιωτικό έργο (ασυμβίβαστο, ανεξάρτητο κιόλας της σχέσης εργασίας -δημοσίου ή ιδιωτικού δικαίου- ).
Το οτι πήρε άδεια άνευ αποδοχών δεν σήμαινει ότι λύθηκε η υπαλληλική του σχέση (και άρα οι υποχρεώσεις προς το φορέα ή ασυμβίβαστα)!
Μπορείς φαντάζομαι να πάρεις μακροχρόνια αναρρωτική άνευ αποδοχών, αλλά εκεί πρέπει να περάσεις ειδική υγειονομική επιτροπή, δν είναι εύκολο, και στη χειρότερη τυπικά μπορούν μέχρι και να σε διώξουν για υπηρεσιακή ανεπάρκεια καθηκόντων.
Όλα εξαρτώνται από είδος φορέα, δικιάς σου θέσης, προϊσταμένων, επάρκεια προσωπικού, σχέσεις…
3528/2007 είναι όλα εκει!!!
Ryuzaki
Πολύ δραστήριο μέλος
Ο Lost in Infinity αυτή τη στιγμή δεν είναι συνδεδεμένος. Είναι Πτυχιούχος του τμήματος Πολιτικών Μηχανικών ΑΠΘ (Θεσσαλονίκη). Έχει γράψει 1,894 μηνύματα.
21-02-24
18:11
Δυστυχώς δεν είναι τόσο απλά τα πράγματα.Αυτό ακριβώς είναι η βέλτιστη στρατηγική για μια ομαλή αποχώρηση από το δημόσιο.
Τετοιες άδειες περνούν από υπηρεσιακό, και εάν είστε λιγοστοί στην υπηρεσια/ειδικοτητα, σιγά μην συμφωνήσουν να σου δώσουν διπλή αδεια (άνευ αποδοχών + ιδιωτικού έργου) και να πέσει σε αυτούς όλη η δουλειά…
Ryuzaki
Πολύ δραστήριο μέλος
Ο Lost in Infinity αυτή τη στιγμή δεν είναι συνδεδεμένος. Είναι Πτυχιούχος του τμήματος Πολιτικών Μηχανικών ΑΠΘ (Θεσσαλονίκη). Έχει γράψει 1,894 μηνύματα.
21-02-24
05:21
Καμία απολύτως, εάν για κάποιο λόγο δεν έχεις υποχρέωση ορισμένης παραμονής (π.χ. σσας)Καλησπέρα.
Γνωρίζετε αν κάποιος παραιτηθεί από μια μόνιμη θέση του Δημοσίου, αν έχει κάποια ποινή?
*Γενικό: Εάν είχες κώλυμα 5ετίας για κατάληψη άλλης θέσης, αυτό αίρεται, καθώς παύεις να είσαι τακτικός υπάλληλος.
**Εάν είσαι διορισμένος γιατρός στο ΕΣΥ και παραιτηθείς τα 2 πρώτα χρόνια, νομίζω για ένα διάστημα δεν μπορούσες να συμμετέχεις σε πλήρωση άλλης θέσης/επικουρικός.
Εάν δεν υπάρχει δηλαδή κάποιο ορισμένο εξειδικευμένο κώλυμα, προχωράς άφοβα.